履歷空白：進退維谷的公職試途

昨天看到了一則很有趣的新聞，內容是說到這年頭考公職是很多年輕人就業的首選。然而考公職的過程很辛苦，沒有抱著置之死地而後生的決心是難以考取的。有些人當了「全職考生」多年，因一直未考取，轉到民營企業求職時，因為沒有相關的工作經驗而不被錄用，成為年近三十歲的「大齡社會新鮮人」。這些大齡社會新鮮人進退兩難，逼不得已，只好一考再考。

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其實現在的工作機會不少，但許多人因為薪資和工時的問題，紛紛投身考公職的行列。想當初，我母親也是苦口婆心的勸說，說我讀中文系，考公職是除了當老師以外一個較好的選擇；所以她希望我讀大學的時候就好好準備公職考試，這樣畢業以後就能有一份工時穩定而且薪水還不差的工作。說真的，我系上的學長姐們，也不少人在補習準備考公職，因為這是一份很穩定的工作。手指頭數一數，身邊沒考公職的人還真的很少。

可是，許多工作雖然很有挑戰性，做著做著也許會失敗，也許工時很長，也許會日夜顛倒，但真心覺得無論做什麼，只要願意努力、讓人肯定自己的價值，都是值得被肯定的。之前新聞也報導過：一個二十三歲清大畢業的女生，很快就成為成衣品牌全球一千多間分店中最年輕的店長。大部分的人從店員成為店長要一年半，但她只花了半年。在這半年的時間，她要求自己每天問資深員工一個問題，回家後再折五十次衣服才能就寢，還提出店鋪營運改善計畫。現在她掌管一間年營收達三億的店。

誰說一定非考公職不可呢？

我們很容易軟弱，尤其是在求職的時候。因為我們要對自己負責任，自己養活自己，又怕找不到一份令自己和別人滿意的工作。我們總是眼高手低，所以不願意屈就。就像這個清大拿到雙學位畢業的女生，去當店員時，她的母親也覺得她低就了。但薪水低的工作就一定不好嗎？每一個工作都有可以學習的地方，許多能力也都是從小地方不斷累積而來的，要不然只挑「好工作」，那大多數人的工作都是白做了嗎？